總是有人在質(zhì)疑說,非全項(xiàng)目所拿到的文憑會(huì)逐漸的縮水,針對(duì)于文憑“含金量縮水”?的這一真相,小編可以肯定的說根本是瞎說,要知道整個(gè)的核心價(jià)值從未變。
為啥小編能這么篤定,自然是源于目前國家早有規(guī)定,非全日制和全日制研究生雙證具有同等法律效力,學(xué)信網(wǎng)都能查。所謂“縮水”更多是誤解,它的核心價(jià)值在于幫在職人提升學(xué)歷、積累實(shí)踐能力,適合職場發(fā)展需求,選對(duì)了比盲目讀全日制更實(shí)用。
先說最有說服力的一個(gè)方面吧,2016年教育部就明確說了,非全日制研究生和全日制實(shí)行相同的考試招生政策和培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),畢業(yè)都發(fā)畢業(yè)證和學(xué)位證,法律效力一模一樣。這意味著考公考編、評(píng)職稱時(shí),非全日制文憑完全能作為依據(jù),人社部門認(rèn)的是學(xué)歷學(xué)位本身,不是學(xué)習(xí)形式。
那么為啥會(huì)有這么個(gè)傳言的出現(xiàn)呢,小編分析是大家沒分清“政策認(rèn)可”和“單位偏好”。有些體制內(nèi)單位或傳統(tǒng)行業(yè),招聘時(shí)會(huì)寫明“全日制優(yōu)先”,這是個(gè)別單位的具體要求,不是國家政策否定非全日制的價(jià)值。就像考公務(wù)員,大部分崗位只要求“碩士以上”,不會(huì)特意卡“全日制”,只有少數(shù)特殊崗位可能有限制。
關(guān)于就業(yè)層面的認(rèn)可度上,小編只能說不同的行業(yè)整個(gè)的差異還是較大的,對(duì)于私企和外企更看重你能不能干活,如果你有幾年工作經(jīng)驗(yàn),再加上非全日制文憑,競爭力未必比剛畢業(yè)的全日制研究生差。
當(dāng)然了說了眾多的優(yōu)勢(shì)啊,但各位也不得不承認(rèn)一個(gè)方面啊,那就是說在高校、科研院所這些地方,確實(shí)更看重全日制學(xué)歷,畢竟這些崗位需要集中時(shí)間做研究。不過這是崗位性質(zhì)決定的,不是否定非全日制,就像醫(yī)生需要臨床經(jīng)驗(yàn),老師需要教學(xué)實(shí)踐,不同場景需求不同而已。
非全日制研究生文憑的價(jià)值,其實(shí)在整個(gè)培養(yǎng)的過程中也是可以發(fā)現(xiàn)的,要明白,非全日制研究生主打“進(jìn)校不離崗”,多數(shù)周末或晚上上課,不用辭職就能讀研。這種模式注定了課程更偏向?qū)嵺`,老師會(huì)結(jié)合案例教學(xué),同學(xué)都是行業(yè)內(nèi)的人,交流起來全是干貨,人脈資源也很實(shí)用。